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タンロン投資と国際協力株式会社
12月13日にタンロン国際協力投資株式会社は千葉県で働く惣菜製造の実習生の事前面接を行いました。
本日（2019年11月11日）タンロンOSCで秋田県と山形県の惣菜製造業職種の事前面接が行われました。今回の面接は秋田県と山形県の惣菜製造業職種の企業で働き、月給与は136.934円、60人の技能実習生を募集することにします。
THANG LONG OSCは2019年3月25日に茨城県の惣菜製造業の応募者45名を面接しました。惣菜製造業の仕事は給料が高い、残業も多い、待遇制度も良いです。今回の面接はスカイプで行われました。
155.134万円の月給（残業手当含まない）で待遇制度も良い仕事だと評価されている。それで多くの応募者が集まっています。しかし、事前面接で最終に46人が選ばれ次の面接に参加できます。
2月15日に日本の協同組合と受け入れ企業が面接にお越しました、直接に大阪での作井作業の面接が行われました。このお仕事の月給与は17,2万円で、高給与を貰うお仕事です。
1月7日に日本の協同組合と受入企業はタンロンOSCに訪問し、同時に山形県と秋田県での惣菜製造業の実習生の面接を行いました。
タンロン国際協力投資株式会社（ThangLong OSC）で労働輸出のプログラムを申し込む時、外国語教育のサポート政策があり、様々なサビースも有る。ThangLong OSCは10年の経験を持って、市場を研究し、良い市場を探しながら、お客様のためたくさんのインセンティブ政策を行っている。
労働輸出が安全になれるように、下記の規則を覚えるのは必要である。1. 労働輸出前にメリットとデメリット情報を調べる。 労働輸出は旅行や遊びなどではなく、働かないとお金を稼がない。メリットがあるとともにデメリットもたくさんありますので、しっかり調べない、理解しないと悪事が起こるかもしれません。労働輸出というのは海外で仕事するということで、受け入れ企業で管理者の指導の通りに仕事をして、会社規則を守らなければならない。
2016/10/1日から、タンロン国際協力投資株式会社は労働者が全体的に変われると生活の品質を高めために韓国と日本に行き実習生に新しいサポート政策を展開します。それぞれの市場と場合によって、下記はThangLong OSCの特定された規則です。